近期，东营职业学院面向毕业生举办了免费的就业素质测评活动，深受广大毕业生的欢迎。这次人才素质测评活动是对东营职业学院2008届毕业生综合素质进行的科学鉴别与评价，是实现整体性人力资源开发以及有效就业的一项基础性工作，同时更进一步帮助毕业生了解自我，发现自己的长处和兴趣点，从而在实践中扬长避短，实现更好的自我发展。此次人才素质测评主要包括六个模块，分别是事业驱策力测评、NEW-MBTI职业规划、职业气质与能力结构测评、人才综合素质测评、大学生综合能力素质测评和求职能力测评，其中大学生综合能力素质测评和求职能力测评两个模块受到了广大毕业生的追捧

　　人才素质测评是人力资源开发与管理中的一个重要组成部分，是综合运用定量与定性的多种科学方法，对人才的德、智、能、绩进行客观、准确评价的一种社会活动，也是为各类人才选拔、培养、使用与管理提供科学的理论依据和行之有效的评价体系。进行素质测评是学生从校园到社会迈开职业生涯的第一步，也是大学毕业生必须面对的就业内容之一。

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