油气集输总厂：“寒冬”的火热班组

　　鲁网东营4月29日(通讯员：李敏) “不是在井上，就是在去巡井的路上”，韩冬的个性签名一直停留在去年的10月份。因为冬季生产、春季检修，连续忙碌了五个月的他依旧不亦乐乎。

　　韩冬，是油气集输总厂东营采气队陈33站和集贤站的班组长。这个80后的小伙子，有想法、有主意，有策略，这是班员给韩冬的标签。这个酷爱打篮球的小伙子，曾经以业余教练的身份，自己研究队伍和制定策略，带领采气队篮球队夺得亚军，创造了新纪录。在寒冬期，韩冬也自有自己的“策略”。

　　韩冬的策略、想法同样用在班组管理中。集贤站，是一个女子岗。都说女人多的地方事儿多？一个大男人能带好一个女子岗吗？韩冬的答案就是：一切工作班组长先干。他根据女工的特点，鼓励她们做好自己力所能及的事，解决她们干起来困难或者解决不了的问题，比如体力活、重活、脏活等。他在集贤站努力为女工营造出家的感觉，女工抬水不方便他就换成自吸式出水器；天气干燥他自费为女工买来加湿器；设备除尘他给女工按上除尘的毯子。由于人员紧张，集贤站实行单人单岗。面对野外的独立院落，起初胆小的女工一上夜班心里就发憷。可是站内干线压力24小时必须依靠人工来调节气量，避免超量程或低量程运行。为此，韩冬一方面帮助女工建立信心，另一方面召集站内姐姐们拿出自己克服夜巡的办法，比如唱歌、喊口号等。渐渐地，女工从恐惧的阴影里走了出来。

　　在他的“细心呵护”下，越来越多的女工加入到建设班组的工作中，也越来越多的女工拥护起韩冬的管理。女工是过日子的好手，在班组的日子里也不例外。她们自己买来纱网更换了班组里的全部纱窗节约成本上百元;她们将家里的旧衣服制作成吸水的抹布擦拭设备好用又省钱；她们从集市上淘来的亮光纸缠绕在法兰接缝上既美观又防止了雨水渗漏。在大家的共同努力下，集贤站年年是总厂的先进。

　　韩冬是个“电子控”，精通各类电子产品和高科技。当年，韩冬从网上购买的“自平衡独轮电动车”霎时在东营拉风了一把。在他的带动下，微信、云笔记等就这样顺理成章的成为了他管理班组的利器。 一次，已经下班的韩冬在微信上接收到了班员石洪斌发来的视频。一打开，惊出了一身汗，荒郊野外发出了震耳欲聋的气流声——陈33站外输管线被施工单位破坏。韩冬立即向值班干部报告，全队启动管线抢修应急预案。同时，他通过微信向远在几十公里的班组下达了命令，做好抢险前的一切准备工作，并将工作进程同步给了负责抢险任务的副队长闫士伟。闫士伟再根据微信中的这些信息，第一时间准确锁定了管线位置，精准评估出所需要的抢险物料。“整个抢险过程仅用了四十分钟，微信功不可没”，闫士伟夸赞道。现在微信已经在全队推广应用。

　　不仅微信出尽了风头，云笔记也是风光无限。近年来，全队推行班组日志管理强调痕迹留存。而纸面的班组日志不仅受形式制约而且无法让所有的职工看到，如何解决这个难题？韩冬自有一套办法。他在云平台上注册了一个账号，每天定时上传当天的班组工作，还将在井站内发现的隐患点和亮点都同步更新到云笔记中。班员只要登录这一个账号就可以实时共享班组日志和图片，让人人参与班组管理，人人参与班组议事。在韩冬的带领下，陈33站成为了高科技含量最高的班组，连老师傅都将队上的巡更系统、微相机、一体化手持机等高科技玩的得心应手。

　　在韩冬的带领下，陈33站各项工作都如雨后春笋。陈33站管理着13口气井，其中陈33-21、陈33-19、陈33-斜23，三口井可是韩冬的宝贝。这三口井产量高、措施后见效快，是队上数一数二的主力井。为了维护保养好这三口井，韩冬和他的班员可是煞费苦心。冬季生产期间野外气温低至零下十几度，他们蹲在井上做措施一蹲就是十几个小时，浑身被冻得没有知觉；半夜井口有问题，他们二话不说打开手电筒就往井场奔，生怕冻坏了那些宝贝气井。韩冬说，要把这三口井培养成长寿井，满眼里是期待和希冀。陈33站不仅井管的好，小改小革也是出类拔萃。职工赵建军利用废旧材料自制了简易工具测压扳手，解决了测压工序繁杂、型号不统一等难题，提高了工作效率；衣鹏自制了螺栓保护套，保护了野外气井丝杠免收风雨侵蚀，降低了锈蚀。近年来，仅陈33站职工自制的小改小革就多达十余项。

　　寒冬期，人心波动。但是韩冬所带的班组各个热火朝天，成绩斐然。“寒冬期不能寒了人心，更不能寒了技术”，今年的韩冬很火！